Cassazione: legge n. 104/1992 e trasferimento del dipendente
sentenza n. 24015/2017
Min.Lavoro: ripartizione alle Regioni delle risorse del fondo per l’assistenza alle persone con disabilità grave
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, di concerto con l Ministeri dell’Economia e della Salute, ha pubblicato, nella Gazzetta Ufficiale n. 202 del 30 agosto 2017, il Decreto 21 giugno 2017, con la ripartizione alle regioni delle risorse del fondo per l’assistenza alle persone con disabilità grave del sostegno familiare per l’anno 2017.
Cassazione: trasferimento di lavoratore che fruisce della legge n. 104/1992
sentenza n. 12729/2017
Articolo: Smart working e co-working – le nuove frontiere per l’inclusione lavorativa delle persone con disabilità
approfondimento di Palma Marino Aimone
INL: lavoro dei disabili – profili sanzionatori
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, in data 30 maggio 2017, pubblica una risposta ad un quesito della DTL di Milano-Lodi relativo alla corretta applicazione dell’art. 7, comma 1, della legge 12 marzo 1999, n. 68, come modificato dal decreto legislativo n. 151/2015, con riferimento alle modalità delle assunzioni obbligatorie, chiedendo, in particolare, di conoscere se il datore di lavoro possa ricorrere alla stipula delle convezioni di cui all’art. 11 della legge n. 68 del 1999.
Corte Appello Milano: licenziamento per infermità permanente
La Corte di Appello di Milano ha affermato che il licenziamento per sopravvenuta infermità trova la propria giustificazione soltanto nella ipotesi in cui il dipendente non possa essere adibito a mansioni equivalenti od inferiori purché tale diversa attività possa essere utilizzata dal datore.
IPSOA QUOTIDIANO: Disabili e aggravamento delle condizioni di salute: limiti al recesso datoriale
approfondimento di Eufranio Massi
Cassazione: licenziamento del lavoratore disabile per inidoneità alle mansioni
sentenza n. 10576 del 28 aprile 2017
Cassazione: licenziamento del lavoratore disabile per inidoneità alle mansioni
sentenza n. 10436 del 27 aprile 2017
Min.Lavoro: l’ammontare delle risorse per il Fondo per il diritto al lavoro dei disabili per l’anno 2017
Il Ministero del Lavoro, di concerto con il Ministero dell’Economia, ha sottoscritto il Decreto del 16 marzo 2017, che definisce l’ammontare delle risorse del Fondo per il diritto al lavoro dei disabili per l’anno 2017.
Articolo: La Figura professionale del Disability Manager tra incertezze interpretative, buone prassi e prospettive future
approfondimento di Palma Marino Aimone
Cassazione: superamento del periodo di comporto per lavoratore disabile
sentenza n. 9395 del 12 aprile 2017
INL: assunzione disabile – sanzione diffida e termini per adempiere
L’Ispettorato Nazionale del Lavoro, con la nota n. 2283/2017, risponde ad un quesito della DTL di Milano-Lodi in merito alla corretta applicazione dell’art. 7, co 1, della L. 68/1999, con riferimento alle modalità delle assunzioni obbligatorie, chiedendo, in particolare, di conoscere se il datore di lavoro, ai fini dell’adempimento alla diffida, possa ricorrere alla stipula delle convezioni.
INAIL: aggiornate le Linee guida per il reinserimento dei lavoratori disabili
Il Consiglio di Indirizzo e Vigilanza dell’Inail ha emanato la Delibera n.2 del 22 febbraio 2017, con la quale aggiorna le linee di indirizzo per il reinserimento lavorativo e l’integrazione delle persone con disabilità da lavoro.
INPS: cir.38 – assistenza disabile anche nelle Unioni civili e convivenze di fatto
L’Inps, con la circolare n. 38 del 27 febbraio 2017, fornisce le istruzioni operative relative alla concessione dei permessi ex lege n. 104/92 e del congedo straordinario ex art. 42, comma 5, Decreto Legislativo n. 151/2001 ai lavoratori dipendenti del settore privato, alla luce delle disposizioni di cui alla legge n.76/2016 (Regolamentazione delle unioni civili tra persone dello stesso sesso e disciplina delle convivenze).
Min.Lavoro: requisiti le misure a carico del Fondo per l’assistenza alle persone con disabilità grave
Il Ministero del Lavoro ha pubblicato, sulla Gazzetta Ufficiale n. 45/2017 , il Decreto 23 novembre 2016 con i requisiti per l’accesso alle misure di assistenza, cura e protezione a carico del Fondo per l’assistenza alle persone con disabilità grave prive del sostegno familiare, nonche’ ripartizione alle Regioni delle risorse per l’anno 2016.
Governo: proroga dell’Osservatorio nazionale sulla condizione delle persone con disabilità
Il Consiglio dei Ministri ha emanato il DPCM 5 dicembre 2016 di proroga dell’Osservatorio nazionale sulla condizione delle persone con disabilità, istituito presso il Ministero del lavoro.
Dottrina Per il Lavoro: incentivi in caso di assunzione/utilizzo di lavoratori disabili
Gli incentivi di natura economica in caso di assunzione di lavoratori disabili.
Articolo: Disability Management
approfondimento di Palma Marino Aimone
Min.Lavoro: disabili – presentazione del Prospetto Informativo e obblighi assunzionali per le aziende da 15 a 35 dipendenti
Il Ministero del Lavoro, di concerto con l’ANPAL, ha emanato la nota n. 454 del 23 gennaio 2017, con la quale fornisce alcuni chiarimenti in ordine alla presentazione del prospetto informativo e agli obblighi assunzionali dei datori di lavoro che occupano da 15 a 35 dipendenti.
Formazione – Master
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Editoria
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