INPS: mes.3669/2014 – cessione del quinto della pensione – variazione tassi soglia della convenzione Inps
L’Inps, con messaggio n. 3669 del 28 marzo 2014, in base a quanto previsto dal Decreto del 24 marzo 2014 del Dipartimento del Tesoro del Ministero dell’economia e delle finanze, comunica i tassi effettivi globali medi (TEGM) per i prestiti contro cessione del quinto dello stipendio e della pensione. TASSI SOGLIA CONVENZIONALI PER CLASSE DI ETA’ DEL PENSIONATO E CLASSE DI IMPORTO DEL PRESTITO Classi di età del pensionato ()...
Min.Lavoro: Garanzia Giovani – al via azioni per promuovere l’occupazione giovanile
Un insieme di azioni per promuovere l’occupazione giovanile nell’ambito del Piano nazionale per la “Garanzia per i giovani”, attraverso un coinvolgimento attivo del mondo imprenditoriale. È questo l’obiettivo del protocollo di intesa tra Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, Ministero dell’Istruzione, Università e Ricerca, Confindustria e Finmeccanica. A partire dalla volontà del Governo...
Articolo: Garanzia per i giovani: le risposte dell’UE e dell’Italia alla disoccupazione giovanile
articolo di approfondimento di Marinella Colucci
Articolo: Jobs Act: un nuovo colpo di spugna per il contratto di Apprendistato
articolo di approfondimento di ConfprofessioniLavoro leggi l’articolo
Articolo: JOBS ACT: le novità del Decreto Legge n. 34/2014
articolo di approfondimento di Eufranio Massi
Dottrina Per il Lavoro: l’Apprendistato con le modifiche del Decreto Legge n. 34/2014
Il sito Dottrina Per il Lavoro pubblica il Decreto Legislativo n. 167/2011 (Testo Unico sull’Apprendistato) con le modifiche del Decreto Legge n. 34/2014.
Dottrina Per il Lavoro: il Tempo Determinato con le modifiche del Decreto Legge n. 34/2014
Il sito Dottrina Per il Lavoro pubblica il Decreto Legislativo n. 368/2001 sui contratti a tempo determinato con le modifiche del Decreto Legge n. 34/2014.
INPS: cir.33/14 – versamenti volontari integrativi della contribuzione obbligatoria per lavoro intermittente
L’INPS, con la circolare n. 33 del 20 marzo 2014, fornisce le istruzioni operative ed i requisiti per i lavoratori intermittenti che intendono versare i contributi volontari ad integrazione della contribuzione obbligatoria versata durante le prestazioni effettuate (ai sensi dell’articolo 36, comma 7 del D.L.vo n. 276/2003). Nelle ipotesi in cui il lavoratore intermittente presti attività lavorativa per un numero di ore inferiore...
Articolo: I tirocini e il distacco formativo per i cittadini non appartenenti all’UE e residenti all’estero
articolo di approfondimento di Marinella Colucci Leggi l’articolo
Governo: pubblicato il Decreto Legge con le disposizioni urgenti del Jobs Act
Il Consiglio dei Ministri ha pubblicato il Decreto Legge 20 marzo 2014, n. 34 contenente le “Disposizioni urgenti per favorire il rilancio dell’occupazione e per la semplificazione degli adempimenti a carico delle imprese”.
Ceramica: rinnovato il CCNL
E’ stata sottoscritta, il 19 marzo 2014, l’ipotesi di accordo relativa al rinnovo del CCNL per i 30.000 lavoratori del settore ceramico, operanti, in gran parte, nel polo ceramistico di Sassuolo, compreso tra le Province di Modena e Reggio Emilia. Tra le altre cose è previsto un aumento medio a regime pari a 112,00 euro ed è stato altresì previsto un aumento dello 0,1% della previdenza integrativa per i comparti delle piastrelle...
INPS: mes.3381/2014 – invio dei bollettini Mav per il pagamento dei contributi da lavoro domestico
L’Inps comunica che a partire dal 2014 la comunicazione di accoglimento del rapporto di lavoro domestico conterrà in allegato i bollettini Mav in numero variabile fra 1 e 4, a seconda del trimestre di inizio del rapporto di lavoro, e comunque a copertura del primo anno solare di contribuzione.
Governo: interventi per il mercato del lavoro – il JOBS ACT
Il Consiglio dei Ministri, nella riunione del 12 marzo 2014, su proposta del Presidente e del Ministro del Lavoro, ha approvato un decreto legge contenente disposizioni urgenti per favorire il rilancio dell’occupazione e per la semplificazione degli adempimenti a carico delle imprese. Un provvedimento urgente che contiene, tra le altre cose, interventi di semplificazione sul contratto a termine e sul contratto di apprendistato per...
Articolo: Contratto a termine: lo “stop and go” non vale per i lavoratori dello spettacolo
articolo di approfondimento di Guglielmo Anastasio Leggi l’articolo
ConfprofessioniLavoro: Lavoro Accessorio: buoni lavoro – un vademecum per i professionisti
Il sito ConfprofessioniLavoro pubblica un vademecum sull’utilizzo dei buoni lavoro ad uso degli Studi professionali. vai al sito ConfprofessioniLavoro
Vigilanza privata: armonizzati i CCNL
L’Aaniv, l’Assvigilanza, l’Univ e Filcams CGIL e Fisascat CISL hanno proceduto alla armonizzazione degli accordi relativi ai dipendenti di istituti ed imprese di vigilanza privati. A seguito di ciò sono state previste delle somme a titolo di “una tantum” comprese tra 758,57 euro per i quadri e i 364,29 per il 6° livello. Il tutto in 3 tranche di pari importo a maggio 2014, maggio 2015 e novembre 2015....
INAIL: cir.16/2014 – obbligo assicurativo dei tirocinanti e relativa determinazione del premio
L’Inail, con la circolare n. 16 del 26 febbraio 2014, fornisce, alle proprie sedi periferiche, un quadro di insieme della disciplina dei tirocini a contenuto formativo, anche in considerazione dell’approvazione – in data 24 gennaio 2013 – delle Linee guida da parte della Conferenza unificata Stato/Regioni. L’Istituto pone l’attenzione sulla vigenza o meno della disciplina prevista...
Lapidei: accordo di rinnovo del contratto collettivo
E’ stato sottoscritto, in data 5 marzo 2014, da parte di ANIEM-CONFAPI e dei sindacati FILCA-CISL, FENEAL-UIL e FILLEA-CGIL, l’accordo di rinnovo del contratto collettivo per il settore lapidei piccola e media industria. L’accordo decorre dal 1° aprile 2013 al 31/3/2013, prevede un incremento salariale pari a 130,00 euro al livello 5 (parametro 136) e a 95,58 euro al livello 8 (parametro 100), e sarà suddiviso in tre...
Agenzie per il Lavoro: rinnovato il CCNL
In data 27 febbraio 2014 è stato sottoscritto dall’ASSOLAVORO ed i sindacati FELSA-CISL, NIDIL-CGIL e UILTEMP, il Contratto Collettivo Nazionale di Lavoro per i lavoratori in somministrazione delle Agenzie per il Lavoro. Il CCNL decorre dal 1° gennaio 2014 e scade il 31 dicembre 2016. il...
INPS: mes.2999/2014 – indennità ai collaboratori coordinati e continuativi a progetto
L’Inps, con messaggio n. 2999 del 3 marzo 2014, informa circa le novità concernenti l’indennità ai collaboratori coordinati e continuativi a progetto (c.d. co.co.pro.) per quanto attiene al nuovo modello di domanda per l’anno di riferimento 2014, alla rivalutazione per l’anno 2013 del requisito reddituale ed alla modalità di attestazione del periodo ininterrotto di disoccupazione. In particolare: Nuovo modello di domanda...
Corte di Giustizia Europea: C-588/12 – congedo parentale e part-time – indennità piena in caso di licenziamento illegittimo
La Corte di Giustizia Europea, con sentenza C-588/12 pubblicata il 27 febbraio 2014, ha stabilito che che il risarcimento per illegittimità del licenziamento è sempre dovuto per intero anche nel caso in cui il lavoratore percepisca una retribuzione inferiore perché occupato con un orario ridotto in forza di un congedo parentale. La Corte di Giustizia ha, infatti, precisato che il diritto del lavoratore di ottenere una indennità...
Parlamento: Legge n.15/2014 – anche nel 2014 lavoro accessorio per i cassaintegrati
E’ stata pubblicata, sulla Gazzetta Ufficiale n. 49 del 28 febbraio 2014, la Legge n. 15/2014 che ha convertito, con modificazioni, il c.d ” decreto mille proroghe”, ossia il Decreto Legge n. 150/2013. L’art. 8 contiene le novità in materia di lavoro: le prime due (proroga alla fine del 2014 dei termini per l’invio in forma telematica all’Inps dei certificati di gravidanza da parte dei medici già...
Somministrazione: il testo del nuovo CCNL con Assolavoro
È stato firmato il testo del nuovo CCNL per i lavoratori somministrati.
Terziario: accordo interconfederale sulla governance della Bilateralità
La Confcommercio ed i sindacati CGIL, CISL e UIL, hanno sottoscritto, in data 20 febbraio 2014, un Accordo interconfederale sulla governance della Bilateralità e sul funzionamento degli Enti e fondi bilaterali del terziario, della distribuzione e dei servizi. ...
Articolo: Somministrazione – il no del Ministero alla comunicazione del D.V.R. alla DTL
articolo di approfondimento di Guglielmo Anastasio Leggi l’articolo
Conferenza Stato-Regioni: Linee guida per la disciplina per il contratto di apprendistato professionalizzante
Via libera della Conferenza Stato-Regioni alle “Linee guida per la disciplina per il contratto di apprendistato professionalizzante o contratto di mestiere”. L’accordo – sottoscritto in data 20 febbraio 2014 – ha previsto alcune modifiche al percorso formativo che deve garantire ai giovani, durante l’esperienza del contratto di apprendistato, una effettiva formazione. Inoltre, si semplifica la procedura che deve...
TFR: aggiornato il coefficiente di rivalutazione per il mese di gennaio 2014
Le quote di TFR, accantonate al 31 dicembre 2013, vanno rivalutate dello 0,265056%.
Gas Acqua: rinnovato il CCNL
E’ stato siglato il 14 gennaio 2014 il rinnovo del CCNL per il settore Gas e Acqua. Questi gli elementi più importanti: a) aumento di 143 euro parametrato al quinto livello in 3 tranche: 60 euro a gennaio 2014, 40 euro a gennaio 2015, 43 euro a luglio 2015; b) una tantum di 300 euro relativo all’anno pregresso della scadenza e poi altri 480 euro in 2 tranche di 240 euro, aggiuntivi al premio di produttività per il 2014 e per il 2015;...
Gomma e Plastica: rinnovato il CCNL
E’ stato rinnovato l’8 gennaio 2014 il CCNL del settore Gomma e Plastica sottoscritto dalla Federazione aderente a Confindustria e dalle strutture di categoria di CGIL; CISL e UIL. Questi i punti più importanti: a) aumenti salariali: 124 euro al livello F, diviso in tre tranche: 60 euro dal 1° gennaio 2014, 15 euro dal 1° ottobre 2014 e 49 euro del 1° gennaio 2015; b) una tantum: 558 euro, suddivisi in due tranche pari...
Lavoro domestico: aumenti minimi retributivi per il 2014
In data 6 febbraio 2014, presso il Ministero del Lavoro, si è riunita la Commissione Nazionale (composta da Domina, Fidaldo, Filcams CGIL, Fisascat CISL, Uiltucs, Federcolf), prevista dall’articolo 44 del Contratto collettivo “Lavoro Domestico”, per determinare i nuovi minimi retributivi derivanti dalla variazione del costo della vita. I nuovi minimi retributivi, in vigore dal 1° gennaio 2014, sono quelli previsti...
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