IPSOA: Novità Manuale “Amministrazione del personale”
di Pierluigi Rausei
Sintesi operativa della normativa, della prassi e degli orientamenti giurisprudenziali, il manuale è uno strumento di immediata consultazione per gli addetti paghe, gli uffici personale e i praticanti che si preparano all’esame di Stato.
E’ strutturato in 6 parti dedicate alle diverse fasi gestionali del rapporto di lavoro:
– Preparare un’assunzione (normativa, inquadramento contributivo e assicurativo, assunzioni obbligatorie, incentivi, certificazione contratti e comunicazioni, dichiarazioni e documenti)
– Eseguire un’assunzione (scelta del contratto, inquadramento, contratto individuale, certificazione e comunicazione, dichiarazioni e documenti)
– Redigere il contratto di lavoro (analisi delle forme contrattuali di lavoro autonomo, di lavoro flessibile e a orario modulato e ridotto, lavoro esternalizzato, lavoro agile o smart work e telelavoro)
– Gestire il rapporto di lavoro (documenti obbligatori, orario di lavoro, assenze, retribuzione, profili previdenziali contributivi e assicurativi, vicende modificative dell’attività aziendale, comunicazioni di variazione, ammortizzatori sociali in costanza di rapporto di lavoro)
– Esercitare poteri e diritti (profili di tutela del lavoro, obblighi in materia di salute e sicurezza sul lavoro, lavoratori con tutele rafforzate, misure di tutela dei diritti dei lavoratori)
– Gestire la cessazione del rapporto di lavoro (fattispecie e procedure per la cessazione del rapporto di lavoro, cause estintive del rapporto, licenziamenti individuali e collettivi, dimissioni e risoluzione consensuale, indennità di preavviso e di fine rapporto, adempimenti connessi alla cessazione del rapporto di lavoro).
> Leggi gratuitamente il capitolo “LAVORO AUTONOMO (OCCASIONALE, D’OPERA, IN PARTITA IVA)”
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